Performance « Pour réussir, il faut être sur ses gardes »

Gilbert Coqalane et Djan Silveberg // 20 juillet 2019 // Fondation Louis Vuitton Paris
Dans le cadre de l’exposition " There were two young men " des artistes « Gilbert and Georges ».

Création : Gilbert Coqalane avec la collaboration artistique de l’artiste luxembourgeois Djan Silveberg

Également avec la collaboration artistique des photographes :

• Jean Michel Jagot
• Jean François Brion / Célestin Brion
• Béatriz V.

La performance " Pour réussir, il faut être sur ses gardes " est une performance in situ non autorisée dans un haut lieu parisien (Fondation Louis Vuitton // Exposition « Gilbert and Georges »).

Performance réalisée sans autorisation ou accréditation de la Fondation Louis Vuitton, d'une incertitude totale quant au dénouement.

Elle prend forme par le biais d'une expression corporelle statique, en position debout, sans parole, sans émotion, au centre d’une salle d’exposition, et qui a pour conséquence de se confronter à la foule, aux touristes, aux agents de sécurité en entravant le bon fonctionnement de ce lieu. Le déroulé et la fin de la performance n'est pas décidée par les artistes mais uniquement par une intervention extérieure indéterminée.
En s'imposant physiquement et de façon pacifique, l'artiste propose un état objectif de la profession d'artiste et d'agent de sécurité, avec plusieurs lectures possibles, mais aussi un questionnement sur les limites et les règles d'un musée ou d'un appareil d'exposition :
Peut-on rester immobile et silencieux dans un musée qui expose des artistes qui sont à l'origine de ce concept de sculptures vivantes ?
Peut-on rester immobile et silencieux dans un musée qui demande à ses salariés (agent de sécurité), l'utilisation de ces mêmes pratiques professionnelles ?
En additionnant l'art et le travail, la réponse de la Fondation Louis Vuitton fut l'appel aux forces de l'ordre.

La performance est réalisée par Gilbert Coqalane et Djan Silveberg, tous deux habillés des mêmes tenues que les agents de sécurité de la Fondation Louis Vuitton (costume noir, chemise blanche, cravate rouge, ceinture boucle argentée), protagonistes importants de la vie des musées mais très largement oubliés. Par son esthétisme et son absurdité, il est à noter un hommage à l’œuvre de Gilbert et Georges, en particulier un rappel à leurs « Sculptures Vivantes ».

Habillés dans les toilettes, en position de performance de 11h15 à 12h45, nous avons eu 5 interlocuteurs en qualité d'agents de sécurité ( agents et responsables), 2 responsables de la Fondation Louis Vuitton, 5 visiteurs du musée, le dirigeant de l'entreprise de surveillance, et 2 policiers.
Nous n'avons répondu à aucun des interlocuteurs.
Évacuation par les policiers suite à la demande de la Fondation Louis Vuitton, transportés en voiture de police au commissariat de police du 16ème arrondissement de Paris, garde à vue de 12h55 à 14 heures.
Nous avons parlé quand nous étions en garde à vue.
Aucune prise de vue n’était possible lors de l’évacuation, les photographes étaient tenus à distance.
Aucune prise de vue n’était possible lors de la garde à vue, nos portables étant soustraits.

RESSOURCES HUMAINES

« Ressources Humaines » est un projet artistique débuté en 2009 porté par l’artiste Gilbert Coqalane.
Le concept « Ressources Humaines », consiste à la création de travaux artistiques sur la thématique du travail et explore différents médiums comme par exemple la performance, la photographie et vidéo, et les relations épistolaires.
Ce projet a pour but l’analyse du monde du travail, des relations professionnelles sur différents aspects et caractéristiques comme la hiérarchie, le salaire, le processus de recrutement, les taches à réaliser pour en fournir une interprétation personnelle.

VIDÉO EXTRAIT 1 :


ce concept ?
VIDÉO EXTRAIT 2 :

VIDÉO EXTRAIT 3 :


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COQALANE : Artiste plasticien de Nancy (Lorraine, France), spécialisé en art urbain, installation, performance, collage, design...
© Toutes les photographies, le logo et le design de ce site sont la propriété exclusive de COQALANE.